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社保缴费基数调整!2025年6月起,到手工资又要变了!若按最低标准缴20年社保,退休后可以领多少养老金?

发布时间:2025-06-09

  社保,与我们每个人的生活息息相关,从生病就医时的医保报销,到退休后领取养老金保障晚年生活,它时刻发挥着重要作用。而其中,社保缴费基数的调整,更是牵一发而动全身,对我们的收入和未来待遇产生显著影响。2025年,社保缴费基数迎来新的调整变化,从6月起,不少人的到手工资将因此改变。同时,很多参保人也十分关心,若按最低标准缴纳20年社保,退休后究竟能领到多少养老金?接下来,我们就深入剖析这些备受关注的问题。


  一、2025年社保缴费基数调整详情


  社保缴费基数并非一成不变,它通常以上一年度当地全口径城镇单位就业人员月平均工资为依据进行调整。每年,各地相关部门会综合考虑经济发展、职工工资增长等因素,确定新一年的社保缴费基数上下限。2025年,多个地区已陆续公布社保缴费基数的调整方案。


  例如,河南省在2024年7月至2025年6月期间,社会保险(涵盖基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险)缴费基数以6260元/月来确定个人缴费基数上下限,其中缴费基数下限为3756元(60%),缴费基数上限为18780元(300%)。与之前相比,缴费下限有所提高。


  再看广东省深圳市,2025年养老保险缴费基数下限为4492元(2024年7月-2025年6月有效),相较于以往也有了一定幅度的增长。同时,深圳市在其他险种如生育保险、医疗保险等方面,也对缴费基数的上下限做出了相应规定。以生育保险为例,2025年1月1日-12月31日期间,其缴费基数为6733元-33666元。


  不仅如此,福建省人社部门早在2024年11月21日就下发通知,从2025年1月1日起,全省企业职工基本养老保险缴费基数暂时按最低标准4043元实施。而甘肃省在2024年12月26日发布通知,明确用人单位参加2025年度职工基本养老保险、工伤保险和失业保险的缴费基数,预设下限为4600元每月,预设上限标准为22900元每月。不过需注意,像福建、甘肃等地目前的标准可能存在后续调整的情况。


  二、社保缴费基数调整对到手工资的影响


  社保缴费基数的调整,会直接影响到我们每月社保费用的缴纳金额,进而影响到手工资。社保费用包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险(部分地区生育保险和医疗保险已合并)。其中,养老保险、医疗保险和失业保险由个人和单位共同承担,工伤保险和生育保险则由单位全额缴纳。


  以养老保险为例,一般个人缴费比例为8%。假设小张原本的社保缴费基数是5000元,那么他每月需缴纳的养老保险费用为5000×8%=400元。若社保缴费基数上调至6000元,其每月缴纳的养老保险费用就变为6000×8%=480元,每月多支出80元。医疗保险、失业保险等费用也会按类似方式增加。如此一来,在工资总额不变的情况下,扣除的社保费用增多,到手工资自然就会减少。


  然而,从长远来看,社保缴费基数上调并非坏事。因为养老金的计算与缴费基数紧密相关,缴费基数越高,退休后每月领取的养老金就越多。同样以小张为例,若他始终按较高的社保缴费基数缴纳养老保险,在其他条件相同的情况下,退休后他领取的养老金要比按较低基数缴费的人多很多。在医疗保险方面,缴费基数上调后,个人账户里的钱也会相应增加,这意味着看病就医时,可使用个人账户里的钱支付更多费用,减轻医疗负担。此外,在失业保险、工伤保险和生育保险等方面,较高的缴费基数也可能带来更好的待遇。


  三、按最低标准缴20年社保,退休后养老金计算


  养老金的计算较为复杂,主要涉及基础养老金和个人账户养老金两部分。


  (一)基础养老金计算


  基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。


  假设按最低标准缴费,以河南为例,2025年缴费基数下限为3756元,全省上年度在岗职工月平均工资假设为6260元(实际会随每年情况变动)。由于是按最低标准缴费,本人指数化月平均缴费工资也约为3756元。缴费年限为20年,那么基础养老金=(6260+3756)÷2×20×1%=1001.6元。


  (二)个人账户养老金计算


  个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。


  每月进入个人账户的金额为缴费基数×8%,一年12个月,缴费20年。假设每年缴费基数不变(实际中缴费基数会随每年调整而变化,此处为简化计算),则个人账户储存额=3756×8%×12×20=71155.2元。


  计发月数根据退休年龄而定,60岁退休计发月数为139个月,55岁退休为170个月,50岁退休为195个月。假设60岁退休,个人账户养老金=71155.2÷139≈511.91元。


  (三)养老金总计


  将基础养老金和个人账户养老金相加,按上述假设条件,退休后每月可领取的养老金约为1001.6+511.91=1513.51元。但需要注意,这只是一个大致估算,实际养老金计算还会受到每年缴费基数调整、利息、工资增长等多种因素影响。而且不同地区的平均工资、缴费基数上下限等情况不同,计算结果也会有差异。


  四、不同收入群体受社保缴费基数调整的影响


  (一)高收入群体


  高收入群体的工资通常高于社保缴费基数上限,所以社保缴费基数上调对他们的缴费金额影响不大。因为他们一直是按上限缴纳社保,即便基数上调,其缴费基数也不会改变。例如,某地社保缴费基数上限为15000元,某高收入者月工资30000元,原本就按15000元的基数缴纳社保,基数调整后,只要上限未变,其社保缴费金额就不会增加。


  (二)低收入群体


  对于低收入群体而言,如果工资低于社保缴费基数下限,社保缴费基数上调后,他们需按更高的基数缴纳社保,缴费金额会明显增加,这可能给日常生活带来一定压力。假设某地区社保缴费基数下限从3000元上调至3500元,一位月工资2800元的低收入者,原本按3000元基数缴纳社保,调整后需按3500元基数缴纳,每月社保缴费金额增加,到手工资进一步减少。


  (三)中等收入群体


  中等收入群体,如果工资在社保缴费基数的正常范围内,社保缴费基数上调,他们的缴费金额会有所增加,到手工资会相应减少,但同时未来的社保待遇也会有所提升。比如,一位月工资8000元的中等收入者,原本社保缴费基数为7000元,调整后变为7500元,每月社保缴费金额增多,到手工资减少,但退休后养老金等社保待遇会因缴费基数提高而有所增加。


  2025年社保缴费基数的调整,无论是对当下的到手工资,还是未来退休后的养老金待遇,都有着重要影响。参保人应密切关注所在地区的社保政策变化,了解自己的权益和义务。对于低收入群体面临的压力,政府也可能会出台相应措施予以缓解。在社保缴纳这件事上,大家需综合考虑自身经济状况,合理规划,以保障未来的生活质量。

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